2015年3月31日（周二）晚上7点到9点，北京师范大学政府管理学院学术沙龙（系列）第9次在主楼A509会议室举行。此次沙龙邀请我院院长章文光教授主讲“中国政府管理创新新举措”。我院分党委书记于海波教授、王华春副教授等多名老师，以及来自各年级、各专业的博士生、硕士生、本科生，外院一些进修教师、学生参加此次沙龙。

讲座中，章文光教授围绕模式选择、观念转变、人力资源、机构设置、职能定位、考核标准、技术途径七个方面，展开对十八大以来现代政府管理创新新举措进行讲解。并且，运用政府职能转变、管理路径创新的典型案例研究和大量相关数据，对我国政府管理创新举措进行了深入浅出的解析。同时，为了更好地满足我院师生学术创作的需求，章文光教授对每一板块做出前沿研究动态梳理：在模式选择方面，传统官僚制行政理论、新公共管理理论、新公共行政理论、企业政府理论以及公共服务理论是研究重点；在观念转变创新方面，从管制理念到服务理念、从权利本位到责任本位理念、从数量理念到质量理念、从人治理念到法治理念等是值得关注的方向；在人力资源创新方面，主要从培训体系、管理制度、激励机制和比较分析四个维度进行研究；在机构改革方面，政府机构改革理念、动因及方法是研究热点；在考核体系方面，针对考核标准原则的建立，考核标准要素的核定，考核标准评估的力度和考核标准维度的丰富等是研究前沿；在技术途径方面，结合大数据背景，阐释电子政务利用技术革新对政府职能实现的利弊。通过对政府管理创新七大方面研究前沿的梳理，让师生对中国政府管理创新新举措有了更详尽的了解，帮助大家拓宽了研究视野与思路。

讲座期间，与会师生进行了热烈讨论，大家各抒己见，分别就政府采购中的职能缺失、政府职能转型中的服务理念加强、创建廉洁政府下反腐制度的完善和电子政务领域中公民参与程度待提高等问题进行了充分交流。